قوانین حقوق و دستمزد
?قوانین حقوق و دستمزد ?اضافه کاری = ساعات اضافه کاری×۱۴۰%×۲۲۰ساعت/ حقوق پایه ?ماده ۵۹ – در شرايط عادي ارجاع كار اضافي به كارگر با شرايط ذيل مجاز است : الف – موافقت كارگر ب – پرداخت ۴۰% اضافه بر مزد هر ساعت كار عادي. ?تعطیل کاری = ساعات تعطیل کاری×۱۴۰%×۲۲۰ساعت/حقوق پایه ? ماده ۶۲ –…